Министр труда, занятости и социального развития Архангельской области Владимир Торопов отметил, что проект по привлечению кадров в Арктику реализуется уже второй год, и системная работа в этом направлении продолжается. В качестве партнеров выступают органы власти, образовательные учреждения, центры карьеры, Социальный фонд России, фонд «Защитники Отечества» и другие социально ориентированные структуры.
«Кадровый вопрос – один из ключевых для экономики региона. От того, насколько эффективно мы привлекаем специалистов и создаем условия для их закрепления, напрямую зависит будущее территорий. Мы видим запрос со стороны предприятий и готовы предлагать современные форматы взаимодействия работодателей и соискателей», – рассказал глава регионального минтруда.
В течение месяца жители Поморья смогут познакомиться с востребованными профессиями и вакансиями, а компании получат поддержку в подборе персонала. Ряд мероприятий пройдет в онлайн-формате. Например, 17 сентября состоится встреча участников областного клуба работодателей, на которой обсудят квотирование рабочих мест для инвалидов, новую форму отчетности и практические вопросы взаимодействия с кадровыми центрами.
24 сентября молодежный клуб «Вызов» станет площадкой для прямого диалога молодежи и работодателей о карьере, первом трудоустройстве и профессиональных возможностях региона. С 21 по 25 сентября пройдет Единая региональная неделя профтуров, в рамках которой соискателей познакомят с предприятиями, техпроцессами, условиями труда и востребованными профессиями.
Работодателям будет представлен функционал сервиса «Профтур 2.0», который поможет самостоятельно организовывать экскурсии на свои производства. Кульминацией проекта станет региональная ярмарка вакансий, которая пройдет 25 сентября. В формате открытых собеседований участники смогут обсудить условия труда, требования к кандидатам и перспективы карьерного роста.
Специалисты кадровых центров окажут помощь в корректировке резюме, подготовке к собеседованию и ответах на вопросы работодателя. Для компаний ярмарка станет возможностью в короткий срок закрыть кадровые потребности и сформировать кадровый резерв. Анонсы событий проекта доступны на сайте региональной службы занятости. Участие во всех мероприятиях бесплатное.
